Lannemezan. Déjà des résultats pour le rallye pour l'emploi

ÉCONOMIE

Le groupe qui a participé au premier rallye pour l'emploi de Lannemezan.

Une embauche, des demandeurs d'emploi plus confiants et en confiance pour l'avenir, des entreprises satisfaites, le rallye pour l'emploi de Lannemezan a été apprécié.

Le rallye pour l'emploi, qui consistait à permettre à des demandeurs d'emploi de visiter des entreprises et de s'entretenir avec les responsables, fut une opération exemplaire qui a donné satisfaction, tant aux organisateurs, aux entreprises, qu'aux personnes en recherche de travail.

Lors de la soirée de clôture, Philippe Nguyen, le directeur de Knauf Insulation, a salué «cette excellente initiative» et rappelé que «ce sont les femmes et les hommes qui y travaillent qui font la valeur de l'entreprise».

Coralie Avsec, la directrice du Crepi Pyrénées (Club régional d'entreprises partenaires de l'insertion), a remercié avec force les dirigeants des entreprises locales, et notamment Stéphane David, le président du Club d'entreprises de la zone Peyrehitte et directeur de Carbone Savoie, ainsi que les différents représentants de l'État, pour leur engagement dans cette démarche innovante.

Et les premiers résultats sont là. Ainsi, Marion, titulaire de deux bacs pros, était tout à sa joie d'annoncer qu'elle a trouvé un emploi à PSI, à partir de janvier 2013. «Je suis trop contente. Ce rallye est vraiment utile», soulignait la jeune fille.

Au moment des discours et des témoignages, une autre participante à ce rallye pour l'emploi de Lannemezan confiait : «Les patrons ne sont pas les monstres que je croyais. J'ai désormais plus confiance en moi. C'est bien de voir les entreprises de l'intérieur et d'avoir ces contacts».

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repères

Le chiffre : 1

embauche > En janvier. Grâce au Forum pour l'emploi et au rallye pour l'emploi de Lannemezan.

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Une démarche bénéfique pour tous

Le rallye pour l'emploi de Lannemezan a permis aux demandeurs d'emploi de découvrir des entreprises locales et de redynamiser leur recherche de travail et d'éviter une certaine forme d'isolement et de démotivation que peut amener le chômage.

Les entreprises ont pu faire la promotion de leurs métiers et valoriser les salariés qui ont accueilli les demandeurs d'emploi.

Maintenant, un suivi des participants est prévu pour les aider à trouver un emploi.

Christian Sarrabayrouse